“刚才对，就怀孕”你良心过意得去么

最近在网易热搜上看到这样一条财经，“桌球3同年入职7同年流产，被揣离任后被美国公司安排到建筑工地上班”造成了多人热议。

两件事的从前是这样的，一名原姓陈的女士今年3同年2入职辽宁某集团担任装饰技工，都于为三个同年。

出头之后，也就是七同年中旬的时候，她告诉美国公司领导一个出乎意料消息，据称自己已流产，美国公司领导告诉他其谈话，劝她离任养胎，无果。

后来由于很难进行时谈判，陈女士把美国公司告上高等法院，并胜诉。

12同年，工作恢复了，让人出乎意料的是她被安排到了建筑工地上班，建筑工地上班条件的恶劣程度毫无疑问，两件事被揭露以后，原以为病者被“流放”建筑工地的澹，时会惹来发帖对美国公司的声讨。

没想到，财经下高赞评论是“刚出头就流产？不许多人所作所为。”

虽然陈女士进行时自我辩解，称自己是意外事故夙了二胎。，但通过发帖的大致估算，陈女士可能还并未入职之前就有了流产的迹象。

但发帖并不买账，表示这种纠纷趋多，性恋在求职的这条路上趋很差走。

如果陈女士真是在出头之后意外事故流产，这件两件事情有可原，但如果真如发帖深入研究所说，还并未出头之前就已流产，那么陈女士的应该是不许多人所作所为的。谁都知道，现在各阶层的竞争对手如此之大，一定会借此营收肯定要付出等价的力气脑力绑定，想必不会一个老板时会情愿为这样的员工自费给其开薪金。

我在此之前所在的美国公司就发生过这样一件两件事，一名为何环的病者事不须隐瞒了自己流产的两件事顺利的通过了实习期，出头之后才告诉美国公司仍未流产，并且要请一段时间的真好好养胎。

美国公司的人事部主管百般说服让她办理离任获准全家人养胎，何环接连拒绝，后来也将美国公司告上高等法院，当然美国公司诉败。

不得不承认美国公司是很大度仁慈的，在这期间都由给她腾了一个办公桌，什么工作也不会让她干，她上下班可以来去自如，但此事在美国公司传得沸沸扬扬，不会一个人情愿和她交谈，甚至有室友当面指责她，说她做事缺少忠信。

何环每次都醒不说话，她似乎仍未习惯了这样的日常生活方式，聪明人都无论如何，只有她依旧装糊涂，她就是想不做任何事白拿大半年薪金的，最后她如愿以偿。产期下一场，没等美国公司辞退她，她马上备用离任。

美国公司白养了她大半年，在这大半年里她不会做过任何一项工作，流产不会难为，日常生活有压力依旧不会难为，但难为就难为在何环将自己取向了新进的乞讨者，而不是绑定者。

我特别佩服更早遇到的一个毛舜筠，她家境虽然并不富人，但她对待工作的态度。

她经常说: “一个人要得多，不吓人，吓人的是什么都不会，还什么都一定会。”所以她为了得到更多的酬劳，每天总是加班加点的跑业务，维系客户关系，想市场营销提案。所以，每个同年她都位列经销冠军，得到的连续性远超其他室友。

这世上我见过能不劳而获的人，从前属于那位刚出头就流产的室友，她不可避免颠覆了我的孝子，自己不对在不须还振振有词的。

新进性恋虽然不易，但不种地，拿薪金还如此心安理得，确实让人不易理解，关键是，企业招你是来种地的，不是招一个来告诉他茬的，流产请真，或者下台就可以了，你既然很难塑造内涵，那么良心过意得去么！