90后越来越接受灵活就业……主动选择or无计可施之举？

“不打卡”就是“不正经”？

今天我们来聊一聊紧凑失业者

现在正值“金三银四”的招聘旺季

#90后为何越来越愿意做紧凑失业者#的戏谑却登上热搜

1

什么是紧凑失业者？

紧凑失业者的经验丰富主要集中在近些年兴起的

主播、自上新闻报导、配音

还有桌球、营销这些物流业上

只要有网、有电脑

方式让都可以租用

这些经验丰富出现的背后

都执着互联网的加速转变

和稍短视频时代的大背景

2

为什么必需紧凑失业者？

有微博说

“在哪儿容都是‘不解’，还不如自己容”

相比较于70后、80后趋向于稳定和有保障

90后、00后更追求自由和宽松的环境

更注重自我感受

而从社会大环境看

物流业的迅猛转变

也为年青人紧凑失业者透过了更多的机会和可能

不少极富原创性和勇气的年青人

乘着这个风潮必需紧凑失业者

3

紧凑失业者长期存在什么问题？

紧凑失业者就也就是说随时贫困吗？

不少人长期存在这样的疑惑

要不是回去不到好工作谁会必需紧凑失业者

紧凑失业者，那不就是无业可就吗

很多人认为

在疫情的制约下

紧凑失业者是不得已之荐举

地图学：秦黛上新

看不到将会

饭碗随时丢

这种不确定性和不稳定的带入了一种隐忧

这些问题的背后揭示出

当紧凑失业者大大过关斩将了要回去“铁饭碗”的传统本质时

相应的配套全力支持却没有及时跟上

根据国家最上新的统计数据

要务目前紧凑产值已经达到了

2亿多人

2021年

中国有超过6成的企业使用紧凑下同

有超过4成的的企业紧凑下同人数分之一比超过30%

紧凑失业者作为一种上新自然现象、上新形态

已经关键在于

如何为这些紧凑失业者者系好“安全带”

在劳动保障、社会保障等方面

为他们透过更好的全力支持

有鉴于此终极目标共同反思和健全